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        2. Job
          人才招聘
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          職位:項目經理

          招聘人數:2名

          崗位職責:

          1.主持施工項目部工作,在授權范圍內代表施工單位全面履行施工承包合同,貫徹執行國家法律、法規、方針、政策和強制性標準;對施工生產和組織調度實施全過程管理;確保工程施工順利進行。 
          2.組織建立相關施工責任制和各種專業管理體系并組織落實各項管理組織和資源配備,監督有效地運行,負責項目部員工管理職責的考核及獎懲,進行利益分配。 
          3.組織編制《項目管理實施規劃》(施工組織設計),并負責落實和監督。 
          4.組織對項目、安全、質量、技術及造價管理工作計劃的制訂及落實情況進行檢查、分析和糾偏;組織召開項目部工作例會或專題協調會,安排部署施工工作并協調解決存在的困難與問題。(4、5條合為一條) 
          5.針對工程實施和檢查中出現的重大問題,負責妥善處理,提請有關方協調解決,并制訂糾正預防措施。 
          6.合理安排項目資金使用;審核安全文明施工費使用計劃。 
          7.組織落實安全文明施工、職業健康和環境保護有關要求,促進項目的各項管理活動的開展落實。 
          8.組織工程內部驗收和質量評定工作,申請監理初檢;參加監理初檢、中間驗收、竣工預驗收、啟動驗收和啟動試運行;負責安排投產后相關管理工作;參加項目達標投產和創優工作。 
          9.項目投產后,組織對項目管理工作進行總結;接受配合審計工作,安排項目部解體后的收尾工作.。 
          10.組建現場應急救援隊伍。 
          11.參加工程安全事故(件)和質量事件的調查。 
          任職資格: 
          應取得工程建設類相應專業注冊建造師資格證書(330kV及以上應取得一級注冊建造師證書,220kV及以下應取得二級及以上注冊建造師證書),應持有省市政府部門頒發的安全管理資格證書B證和省級公司頒發的安全培訓合格證書。

          職位:安全專責

          招聘人數:2名

          崗位職責:

          1、組織安全文件的編寫,安全教育及安全文件的管理;

          2、對施工現場進行安全監督、檢查、指導,并做好安全檢查記錄;

          3、對不符合安全規范施工的班組及個人進行安全教育、處罰,并及時責令整改;

          4、負責安全預案的編制;

          5、正確填報施工現場安全措施檢查情況的安全生產報告,定期提出安全生產的情況分析;6、組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業人員培訓和考核;

          7、處理一般性的安全事故。

          任職資格:

          1、大學??萍耙陨蠈W歷,電力、安全類相關專業;

          2、2年以上工程安全管理工作經驗,具有安全員崗位資質證書優先;

          3、熟悉國家各項安全法律法規,熟悉生產現場安全工作流程、安全操作規范和安全管理的程序,能夠及時發現安全隱患并給予糾正;

          4、熟悉掌握建筑施工生產過程及安全防護消防、臨電等相關安全規章、標準和日常安全管理,有高度的責任心;

          5、具有一定的協調、組織和溝通能力,具有一定的語言表達能力。

          職位電力工程部主任 

          招聘人數:2名 

          任職資格:

          1.從事國家電網110KV及以上等級變電站的新建、大修、技改、擴容等項目總負責人3年以上項目全面管理經驗。具備制定電力工程的方案和措施能力;

          2.熟知變電工程的各種規范、要求以及流程等;

          3.公司主要從事省內的10KV到1000kv的送電、變電、配電等工程的施工、安裝調試等;

          4.要求具有一定的專業知識,能夠勝任項目部的全面管理工作。

          職位:工程電力技術員

          招聘人數:3名


          崗位職責:


          1.執行有關技術管理規定,積極協助項目經理或項目總工做好各項技術管理工作;

          2.閱讀有關設計文件和施工圖紙,在施工過程中發現設計文件和施工圖紙存在問題及時向項目總工提出。施工過程中加強對設計文件等資料做到閉環管理;

          3.編制施工作業指導書等技術文件,并在施工過程中負責落實有關要求和技術指導;

          4.在工程施工過程中隨時進行檢查和技術指導,當存在問題或隱患時,提出技術解決和防范措施;

          5.參與審查安全施工作業票;
          6.責組織施工隊伍做好項目施工過程中的施工記錄和簽證。 


          任職資格:

          應具有初級及以上職稱,從事變電所(換流站)施工技術管理2年以上經歷。


          職位:市場專員


          招聘人數:3名


          崗位職責:


          1.完成年度銷售任務,新市場的開發、老市場的維護。

          2.定期拜訪客戶,與新老客戶進行溝通,及時掌握客戶需要

          3.負責提供客戶信息和合同等進行歸檔。

          4.合同款回收。

          5.商務接洽、合同簽訂

          6.合同資料、發票交稅、掛賬、結算。

          7.負責處理客戶投訴的工作。

          職位:經營部經理

          招聘人數:1名

          崗位職責:

          1.負責與其它部門的協調、溝通、配合等工作,使大家齊心協力,共同進步;

          2.負責公司每次投標、造價、合同、證件等制度的實施與監督;

          3.負責投標、預算、回款、發票開具、掛賬等工作的安排;

          4.負責起草工程合同,完成工程合同的簽訂、評審、會簽單的流傳;

          5.參與公司每月的資金計劃會議,安排部門計劃;

          6.負責與外來單位的工程交接,投標事宜的商量;

          7.參與公司項目發展計劃的制定,協助工程部、財務部做好工程成本控制等工作;

          8.負責對部門內各項工作的布置、檢查和落實,檢查和考核本部門員工的工作;

          9.客觀評價其表現,并對員工的教育、培訓提出獎懲、使用建議;

          10.完成公司交辦的其它任務。



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